当兵多久回(huí)家一次？是(shì)没有特殊情况，是不(bù)可以回家的。关于当兵多久回家一(yī)次以及当兵多(duō)久回家一次新兵，当兵多久回家一次过年呢，当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一(yī)次比较(jiào)好，当(dāng)兵(bīng)多(duō)久回家(jiā)一次体检，当兵多会儿可以回家(jiā)一(yī)次等问题，小编将(jiāng)为你整理(lǐ)以下(xià)的知识答案(àn)：

嫁(jià)给(gěi)当兵12年的人好吗

　　嫁给当(dāng)兵(bīng)12年(nián)的人好(hǎo)的。

　　挺(tǐng)好的呀，当兵不是挺(tǐng)好的吗?你可以看看对方人品咋样(yàng)，男人当过兵还行，试着了解(jiě)相处看看。记(jì)得采纳哦，谢谢(xiè)。

当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次

　　是没有特殊情况，是不可以(yǐ)回家的。

　　没有特殊情况，是不(bù)可以回家的。

　　两(liǎng)年(nián)义务兵役(yì)期(qī)间(jiān)是没有(yǒu)探亲假的。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系亲属(shǔ)去世），可以请事假15天。

　　士官按照下列规定，享受探亲(qīn)假和休假的待遇：

　　（一）未(wèi)婚士官与父母不在一地生(shēng)活(huó)的，下(xià)士(shì)任期(qī)内享受两(liǎng)次(cì)探望(wàng)父母(mǔ)假，每次(cì)假期(qī)20日(rì)；中士以上士官每年享(xiǎng)受(shòu)一次探望父母假，假期30日。

　　已婚士官(guān)与父(fù)母(mǔ)不(bù)在一地生(shēng)活的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二）已婚士官与配(pèi)偶不在(zài)一地(dì)生活的，每年(nián)享(xiǎng)受一次探(tàn)望配偶假，假期40日。

　　（三(sān)）已婚士(shì)官(guān)与(yǔ)配偶、父母不在一(yī)地生活，但其配(pèi)偶与其父(fù)母或者父母一方居住在一地(dì)的(de)，只(zhǐ)享受(shòu)探望配偶的假(jiǎ)期；与配偶(ǒu)、父母均不在一地生(shēng)活，一年内同时符(fú)合探望配(pèi)偶和探望(wàng)父(fù)母(mǔ)条件的，只享受一次(cì)探(tàn)亲假，假(jiǎ)期(qī)45日。

　　（四）不(bù)享受探(tàn)望父母假和(hé)探望配偶(ǒu)假的高级士官，每年享受一次休假，服现(xiàn)役不满20年的(de)假(jiǎ)期20日，满20年的假期30日。

　　士官探亲(qīn)假(jiǎ)期不含途中时间，往返路费按(àn)照规(guī)定的标准报(bào)销。

　　对在高(gāo)原、边(biān)海防和特殊岗位(wèi)工作早鸟票什么意思 早鸟票是最便宜的吗的士(shì)官，可以适当(dāng)增加假期(qī)，具体办法由(yóu)总参谋部规(guī)定。

入伍优待政策有哪(nǎ)些

　　1、优(yōu)先征(zhēng)集

　　优先报名应(yīng)征、优先体检政考、优先审批定(dìng)兵、优先(xiān)安(ān)排使用。

　　男性大学生合(hé)格(gé)一个、批准入伍一个(gè)。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服义务兵役前正(zhèng)在高校(xiào)就读(dú)的学生(含高校新生)，服役期间按(àn)规定保留学籍或入(rù)学资格，退役后2年内允许复学或(huò)入学(xué)。

　　3、按期毕业

　　当年(nián)上(shàng)半(bàn)年批准入伍的高(gāo)职(专科)、中职(zhí)(中(zhōng)专(zhuān)、技校)毕(bì)业班学生(shēng)，已完成(chéng)专业培训(xùn)教学培(péi)养计划规定(dìng)要求，仅需完成毕业实习(xí)即能够毕业(yè)的(de)，其毕业实习可在部队完成，所(suǒ)在学校可按学制规定(dìng)颁发(fā)毕业证(zhèng)书(shū)，享(xiǎng)受应届(jiè)毕业生入伍有关优(yōu)惠政策;上半(bàn)年被(bèi)批准入伍的普通本(běn)科(kē)及以上毕业(yè)班(bān)学生(shēng)，完成专业理(lǐ)论课程的学习与相关学习、毕业设计(jì)和论文答辩合格(gé)，符合毕业条(tiáo)件的，学校应当准予毕业，享(xiǎng)受(shòu)应届(jiè)毕业生入(rù)伍相关(guān)待遇。

　　4、报考军(jūn)校

　　在校大学生(shēng)可以报考军队(duì)院(yuàn)校，年(nián)龄不超过23周岁;全日(rì)制大专(zhuān)毕业生士(shì)兵(bīng)，可以参加(jiā)军队本科层次招生考试，年龄不超过24周(zhōu)岁，少数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保(bǎo)送军(jūn)校(xiào)

　　作战(zhàn)部队战斗班班长或技术尖子，年龄不(bù)超过25周岁，表(biǎo)现优秀的可以保送入军(jūn)队院(yuàn)校学习，培训合格后提拔为军(jūn)官(guān)。

　　获得二(èr)等功以上(shàng)奖励，驻(zhù)边远艰苦地(dì)区部队以及少数(shù)民族选(xuǎn)拔对象(xiàng)可(kě)放宽到26周岁。

　　6、直接提干

　　参加全国统一高考(kǎo)，本科第一(yī)批、第二批、第三(sān)批(服(fú)役期(qī)间表现特别优秀的)录取(qǔ)且取(qǔ)得全日制本(běn)科学历和学士学位的毕业(yè)生，参加全国(guó)硕(shuò)士研究生招生统一考试且(qiě)取得全日制(zhì)研究(jiū)生学历(lì)的毕业(yè)生，服(fú)役期间表现(xiàn)优秀的可(kě)以直接提干。

　　本(běn)科毕(bì)业的年龄不超过(guò)26周(zhōu)岁，硕士(shì)研(yán)究生毕(bì)业的年(nián)龄(líng)不超过29周(zhōu)岁。

　　其中，获得二等功以上奖励(lì)的(de)，被树为重大典型(xíng)、表彰为英模人(rén)物的，驻国(guó)家三(sān)类以上艰(jiān)苦偏远地区、少数民(mín)族(zú)聚(jù)居(jū)区部队且为(wèi)少数民(mín)族的，年龄(líng)可(kě)以放(fàng)宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有全日制大专以上学历的优(yōu)先(xiān)选取士官，首次选取为士官，在授予士官(guān)军衔和(hé)确定工资(zī)起点时(shí)，地方高校(xiào)学习时间视同服役时间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官、服现役期间荣(róng)立二等功以上奖励的或者战时荣(róng)立(lì)三等功以上奖励的、因战致残被评定为5级(jí)至8级残疾等级的、是烈士子早鸟票什么意思 早鸟票是最便宜的吗女的退役(yì)士兵由政府指令性安(ān)排(pái)工作(zuò)。

　　9、定向考录

　　全省(shěng)公务员录用考试中，由我省征集入伍、服役(yì)5年(含)以上且符合其他资格条件(jiàn)的高校(xiào)毕业生退役士兵(bīng)(含退役复学毕业生(shēng))，可(kě)以(yǐ)报考(kǎo)面向服务(wù)基层项目人员定向招录的(de)职位，同大学生村(cūn)官等服务基层项目人员早鸟票什么意思 早鸟票是最便宜的吗(yuán)共享15%左右的公务员定向招录计划(huà);政法(fǎ)干警、专武干部和公安机关特警(jǐng)岗位优先安排一定比例(lì)用于招(zhāo)录高(gāo)校毕业生士(shì)兵(bīng)。

　　高校每年招聘(pìn)辅导员时，符合招聘条件的退役高校毕业生同等条件下优先录用(yòng)。

当兵多(duō)久回家一次(cì)

　　当兵(bīng)多久回家一次。

　　两年义务兵没有休假和探(tàn)亲(qīn)假的。

　　士(shì)官假期分为探亲假和休假《规定》明(míng)确(què)士官享受假(jiǎ)期的种类为两(liǎng)项(xiàng)，即探亲假(探望父母和配偶)和休假。

　　其中，休假只限(xiàn)高级士官享受(shòu)。

　　士官探亲假(jiǎ)的基本假期，按照服役年限和婚姻状态确(què)定：未婚士官，一(yī)级的(de)任期内享(xiǎng)受两次探望父母假(jiǎ)，每次假期20天;二级以(yǐ)上的(de)每(měi)年(nián)享(xiǎng)受一次探望父母假(jiǎ)，假期30天;五级士官每(měi)年休假20天，六级士官每年休假(jiǎ)30天(tiān);已婚士官，与配偶不在一地生活的，每(měi)年(nián)享受一次探望配(pèi)偶假，假期40天;与父母不在一地生活的，每两年享受一次(cì)探望父母(mǔ)假，假期20天。

　　士官探亲休(xiū)假假期不含国家法(fǎ)定(dìng)节日的放假时间。

　　《兵役法》第(dì)五十三条　国家保障现役军人享(xiǎng)有与其履行职责相适应的(de)待遇。

　　现(xiàn)役军人(rén)的待(dài)遇应(yīng)当(dāng)与(yǔ)国民经(jīng)济发展相协(xié)调，与社会进步相适应。

　　军官(guān)实行职务军衔等级工(gōng)资制，士官实行(xíng)军(jūn)衔(xián)级(jí)别工资制，义(yì)务兵享受供给(gěi)制生活待遇(yù)。

　　现役军人享受规定的(de)津贴、补贴和奖励工资。

　　国家建立军人工资的正常增长机制。

　　现(xiàn)役军(jūn)人享受规定的休假、疗(liáo)养、医疗、住房等福利(lì)待遇。

　　国家根(gēn)据经济社(shè)会(huì)发展(zhǎn)水平提高现役军人的福利待遇。

　　国家实行军人保险制度(dù)，与社会保险制(zhì)度相衔接。

　　军人服现役期间，享受(shòu)规定的军人保险待(dài)遇。

　　军人(rén)退出现役后，按照国家有关规定接续养老(lǎo)、医(yī)疗、失业等(děng)社会保险关系，享受相应的社会(huì)保险待遇。

　　现役(yì)军人配偶随军未就业期间，按照国家(jiā)有关(guān)规定(dìng)享(xiǎng)受相应的保障待(dài)遇。

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